經(jīng)邦咨詢股權(quán)激勵(lì)專(zhuān)家答疑|如何在激勵(lì)的同時(shí)還能實(shí)現(xiàn)有效的考核？
2016-10-31
保持激勵(lì)方案長(zhǎng)期相對(duì)固定，周期長(zhǎng)短跟股權(quán)激勵(lì)實(shí)現(xiàn)的戰(zhàn)略目標(biāo)有關(guān)，具體實(shí)施的時(shí)候可以在適當(dāng)?shù)那闆r之下做一些區(qū)間的調(diào)整，防止它是一個(gè)完全不能動(dòng)的方案，也防止太過(guò)靈活，讓員工失......
