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12月1日 星期五股權早報:天沃科技股權激勵綁人才;證監會IPO審核現“零通過”

12月1日 星期五

新股權激勵總覽

發布股權激勵對象公司2家(天沃科技、福達股份);發布股權激勵計劃草案1家(山東威達);行權計劃調整或結果公布2家(跨境通、新力金融)。


天沃科技股權激勵綁人才

近日,公司向激勵對象授予股票期權1400萬份,本激勵計劃授予的激勵對象總人數為6人,包括公司公告本激勵計劃時在公司任職的部分高級管理人員、中機電力核心團隊人員。主旨在于通過核心人才的激勵提升公司核心競爭力,未來年度大幅提升公司業績。


證監會IPO審核現“零通過” 

11月29日,證監會第十七屆發行審核委員會,對三家企業首次公開發行股票申請進行審核,結果三家全部被否。這是證監會發審委零通過的案例。其中一家新三板掛牌企業博拉網絡,博拉網絡在此前的10月25日發審委工作會議上,就被暫緩表決。這是博拉網絡二度被否。


長知識:“財散人聚”的智慧

股權的背后是財富,企業通過股權激勵分享給員工的是企業創造的財富。企業通過分享財富凝聚人心,形成共同的事業,對企業創始人來說,股權激勵使員工與企業創始人形成利益共同體,增強了員工對企業發展的責任感,會為企業創始人創造出更大的財富。


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