股權(quán)激勵對企業(yè)來說是一個非常好的整合資源整合人脈的方法，包括激勵制度這些都是一門藝術(shù)。
薛老師的課程非常好，系統(tǒng)性思維很強(qiáng)。雖然我們這個公司是8月份成立的，8月份就突破一千萬，希望更多的企業(yè)關(guān)注我們。
未來的企業(yè)只有把行業(yè)當(dāng)中優(yōu)秀資源整合在一起，如馬云把天上、地下資源都整合在一起，今天學(xué)到的一點(diǎn)——系統(tǒng)性思維。我的收獲是把我現(xiàn)有的核心員工和未來的核心員工，包括這個行業(yè)的知名企業(yè)引進(jìn)到我們這個行業(yè)來，利用股權(quán)激勵。我們的愿景是把上海乃至全中國的資源整合起來，感觸很深。
