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企業(yè)股權(quán)激勵咨詢

尊敬的企業(yè)家朋友：
◇關于為什么做股權(quán)激勵您已經(jīng)知道太多，但如何做好股權(quán)激勵您知道的太少！
◇您也許知道股權(quán)的重要性，但您知道如何系統(tǒng)的構(gòu)建股權(quán)方案，并有效的去落地實施嗎？
◇您也許已經(jīng)有了初步的方案，但在實施過程中遇到的問題您知道如何系統(tǒng)解決嗎？
◇您也許明白“人聚一定股散”的道理，但“股散未必人聚”的后果，你知道如何去避免嗎？

您是否時常思考？
◇如何激發(fā)核心員工或經(jīng)銷商對股權(quán)的渴望，快速把1個店做成10個店、100個店？
◇如何在“股散人聚”的時候，長久保持對企業(yè)的控制權(quán)、經(jīng)營權(quán)，實現(xiàn)企業(yè)的百年傳承？
◇如何讓自己的核心團隊永葆激情和創(chuàng)造力，并做到永遠同心同德、不離不棄？
◇如何留住企業(yè)核心人才，避免“另立山頭”演化成新的競爭對手？
◇如何與投資人合理對接，做好股權(quán)布局，優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu)，提前設置好“防火墻”？……

投資4天3夜您將收獲？
◇針對學員企業(yè)的發(fā)展階段和行業(yè)特點，系統(tǒng)剖析股權(quán)激勵中的：度、量、衡？
案例化教學，咨詢式學習
◇ 運用薛中行首創(chuàng)的“五步連貫股權(quán)激勵法”，結(jié)合眾多已落地實施的經(jīng)典案例，經(jīng)過現(xiàn)場專家團隊系統(tǒng)的診斷分析，手把手教您設計出適合企業(yè)自身特點的個性化初始方案！

【經(jīng)邦咨詢模式】
前期電話診斷 + 企業(yè)家現(xiàn)場自主制作方案 + 咨詢師豐富的經(jīng)驗 + 咨詢團隊豐富的答疑解惑能力 + 導師/專家/企業(yè)家多緯度批判驗證方案 = 可落地執(zhí)行方案生成

【學習流程】

【咨詢價值】

【學習特色】

◇獨特的咨詢式方案

案例化教學、咨詢式學習，通過4天3夜豐富的實戰(zhàn)學習，系統(tǒng)掌握股權(quán)設計中的工具和方法，從而有效激發(fā)團隊主動性和戰(zhàn)斗力，使外人變成親人，讓員工為公司工作轉(zhuǎn)變成“為自己工作”，從而實現(xiàn)讓員工自己管理自己，降低企業(yè)管理及運營成本，實現(xiàn)企業(yè)超速發(fā)展。

◇ 由導師、專家、顧問構(gòu)成的三層級保障體系，確保方案有效落地實施

學習現(xiàn)場以學員所屬行業(yè)為分組，互補型專家顧問團隊為依托，導師根據(jù)學員產(chǎn)業(yè)趨勢指明方向，專家組幫助學員系統(tǒng)分析、解決企業(yè)存在的實際問題，顧問團隊深入企業(yè)內(nèi)部落實推進，讓學員真正能夠?qū)W到、悟到，進而能夠做到。

【學習對象】

◇僅限董事長、大股東及企業(yè)老板（實際控制人）參加。

【報名熱線】 400-611-6648 王老師：18016450980

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